CHARGE DE MISSION (F/H) - LYON - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 6/18/2020

Résumé de l'offre

Description de l'offre



Période de parution : du 18/06/2020 au 17/07/2020

Direction : Conseil économique, social et environnemental régional
Type de contrat : Fonctionnaire ou lauréat de concours
Cadre d'emploi : Attachés
Localisation : Rhône - Siège - Lyon Confluence

Descriptif :

En lien direct avec le président du CESER, le délégué général et la déléguée général adjointe, le chargé de mission participe à la mise en œuvre, l’organisation et la coordination les travaux de l’assemblée.

Il est en charge du rayonnement de l’institution auprès des acteurs du territoire, et constitue une force de proposition permanente, en assurant un rôle charnière entre le monde institutionnel et les forces vives du monde économique, social et environnemental.

En lien transversal avec d’une équipe constituée de 20 personnes répartis sur les deux sites de Lyon et de Clermont-Ferrand, il participe à l’administration des dossiers et des travaux produits par les commissions, en relation étroite avec les services de la Région.

  • Assister le président du CESER et le Délégué général dans l’impulsion de la stratégie de positionnement à l’externe de l’assemblée socioprofessionnelle et de ses orientations,
  • Assister le président du CESER et le Délégué général dans l’impulsion de la stratégie de mise en œuvre de la communication et de la diffusion des travaux de l’assemblée socioprofessionnelle et de ses orientations,
  • Préparer et assurer le suivi des dossiers sensibles du président,
  • Assurer la promotion des productions du CESER (évènements, présentations extérieures...),
  • Participer à la communication globale du CESER, interne et externe,
  • Assurer la préparation et le suivi des projets transverses aux commissions et groupes de travail (prix du ceser, club des experts...),
  • Participer à des manifestations extérieures,
  • Assurer l’interface en interne avec les Présidents de commissions du CESER et la Région (Président, Vice-présidents, conseillers régionaux, DGS, DGA, directeurs…) et en externe avec les représentants du monde économique, social et environnemental en contribuant à la présence et à l’image du CESER.
  • Concevoir et produire des documents : rapports, notes de synthèse, d’aide à la décision.

 

Les missions du poste sont susceptibles d’être ajustées en fonction des objectifs assignés à la délégation.

Compétences :

SAVOIRS et SAVOIR FAIRE

  • De formation supérieure généraliste ou spécialisée, attestant d’un intérêt, d’une expérience ou d’une expertise dans le (ou les) domaine(s) d’intervention attribué (s)
  • Expérience confirmée du travail en collectivité territoriale
  • Expérience confirmée du travail auprès des élus
  • Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction
  • Bonnes connaissances du monde économique, social et environnemental régional
  • Capacité d’encadrement et d’animation des équipes
  • Aptitude forte à la communication
  • Capacité à manager des projets stratégiques

 

SAVOIR-ETRE :

  • Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit
  • Ouvert à la coopération, la transversalité, médiation
  • Qualité d’animation
  • Bon relationnel ainsi qu’une aptitude au travail en équipe
  • Bonne capacité d’organisation et d’adaptation
  • Discrétion, Diplomatie
  • Sens élevé du service public
  • Organisé et rigoureux
  • Force de proposition et esprit d’initiative

PARTICULARITES DU POSTE:

  • Poste télétravaillable   -  Oui
  • Déplacements             -  Oui 
  • Dépassements horaires -  Oui               

Résidence administrative du poste : Lyon

Sous l’autorité hiérarchique du Délégué général du CESER.

 

Emploi ouvert aux fonctionnaires et / ou aux agents contractuels au titre des articles 3-3.2 ou 3-2 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984.