RESPONSABLE D’EQUIPE / INSTALLATIONS ELECTRIQUES SANITAIRES THERMIQUES Poste LOGé(H)/(F) - Évian-les-Bains, Auvergne-Rhône-Alpes, FR - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 6/29/2020

Résumé de l'offre

Description de l'offre



Période de parution : du 29/06/2020 au 14/07/2020

Direction : LYCEE ANNA DE NOAILLES (74-Evian-les-Bains)
Cadre d'emploi : Adjoints Techniques EE
Localisation : Évian-les-Bains, Auvergne-Rhône-Alpes, FR

Descriptif :

La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un responsable d'équipe/spécialisé installations électriques, sanitaires et thermiques pour le lycée Anna de Noailles situé à Evian les Bains (74). Le Lycée accueille actuellement environ 930 élèves et dispose d'un internat (90 internes). Il est constitué de 5 bâtiments (superficie 14000 m2) et la superficie des espaces extérieurs est de 20 000 m2.

Vous serez placé sous l’autorité hiérarchique de la Région et sous l’autorité fonctionnelle du chef d’établissement.



L'agent assurera l’organisation et le contrôle du travail des agents chargés de l’entretien et l'hygiène des locaux (13 agents), de la maintenance générale (1 agent), ainsi que la surveillance du site, en participant à l’exécution des tâches notamment en matière d'électricité, de plomberie et de revêtement dans un établissement d’enseignement en tenant compte de la présence d’élèves.



Sur la partie encadrement :

- Encadrer, organiser, coordonner, répartir et contrôler le travail des équipes du service d'entretien et d'hygiène et du service maintenance,

- Assurer l’évaluation d’agents et certaines actions de formation, accompagner l'équipe dans l'appropriation des outils et des techniques d'entretien des locaux,

- Suivre l'avancement des travaux par rapport au planning, en contrôler l'exécution et la bonne fin,

- En cas d’absence d’un ou plusieurs agents : organiser le travail en fonction du personnel présent.

Sur la partie technique :

- Assurer une fonction de personne ressource pour l’établissement : rôle de surveillance, d’alerte et de conseil, rendre compte des travaux réalisés, suivre l’avancement des travaux par rapport au planning, en contrôler l’exécution et la bonne fin.

- Créer, proposer et mettre en place des outils de gestion et de contrôle d’activité, des outils de gestion des stocks de produits, développer des outils de pilotage.

- Faire de la maintenance préventive sur les installations, et les équipements, participer aux travaux et interventions de tous les métiers du bâtiment, de l’entretien et de la maintenance.

- Assurer le fonctionnement du chauffage, remettre en état, réparer ou remplacer les installations et appareils défaillants,

- Gérer l’approvisionnement en produits, outils et matériels, suggérer l’amélioration des dispositifs de sécurité d’accueil et d’entretien, veiller au respect de la règlementation en hygiène et sécurité concernant les personnes, les équipes et les entreprises extérieures, entretenir le matériel utilisé et s’assurer de l’approvisionnement en produit et matériaux

- Participer aux charges de nettoyage, aider dans la réalisation des interventions d’entreprises extérieures et assurer le suivi de l’exécution.



Compétences :

SAVOIR-FAIRE :

Former, animer et encadrer une équipe - Intégrer les techniques d’entretien général des locaux et des équipements - Intégrer la technique d’élaboration d’emploi du temps et les nouvelles technologies - Expliquer et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité, et les normes professionnelles - Prévoir la nature et l’urgence des travaux à réaliser - Evaluer la durée, les moyens matériels et humains, et éventuellement le coût d’une intervention ou d’un chantier - Planifier les étapes et programmer les différentes interventions en fonction de la nature des travaux - Détecter et réparer une installation simple.

CONNAISSANCES :

Etre titulaire d’un diplôme dans l’une des spécialités du bâtiment

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et capacité à s’adapter à des logiciels métiers

Etre titulaire d’une habilitation électrique, avoir une expérience significative dans la maintenance des bâtiments (tout corps d’état)

Maîtriser des méthodes d’organisation et d’animation d’une équipe

Connaître l’environnement administratif et professionnel, le statut des personnels encadrés, les normes techniques, les règles de sécurité et d’installation

SAVOIR-ETRE :

- Etre force de proposition, qualités managériales reconnues, polyvalent sur les métiers du bâtiment, de l’entretien et de la maintenance, curiosité technique

- Avoir le sens des responsabilités et savoir communiquer, organisé, rigoureux et savoir anticiper

- Avoir des qualités relationnelles et savoir travailler en équipe, faire preuve d’initiative et d’autonomie.

Spécificités liées à l’emploi :

Fréquentes allées et venues - Port de charges et manutentions notamment lors des livraisons, station debout et utilisation d’outillage - Port de vêtements de travail en lien avec la fonction - Port des équipements de protection individuelle,  utilisation des équipements de protection collectif.

Déplacements éventuels avec véhicule de service

NBI Encadrement : 15 points

Horaires de travail : roulement 6h à 14h30 ou 11h30 à 20h (durant les congés scolaires 6h00 à 14h30 selon protocole du temps de travail)