Ce site utilise des cookies. Pour en savoir plus sur notre politique d'utilisation des cookies, cliquez Politique d'utilisation des cookies

Chargé de mision mutualisation-externalisation (F/H) - LYON - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 7/19/2018

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    Fonctionnaire ou lauréat de concours
  • Lieu:
    LYON
  • Type d'offre:
  • Publiée le:
    7/19/2018

Description de l'offre




Période de parution : du 19/07/2018 au 15/09/2018



Direction : Direction de l'éducation et des lycées
Cadre d'emploi : Attachés
Localisation :


Descriptif :
Les contraintes budgétaires amènent à engager une réflexion globale autour des moyens alloués dans les EPLE : acquisition et renouvellement des dotations d’équipements, fréquence, mode opératoire, etc.


Dans le domaine de la restauration lycéenne, parmi les 308 lycées publics d’Auvergne Rhône-Alpes, 9 sites de restauration scolaire sont actuellement confiés à une société délégataire dans le cadre d’une délégation de service public (DSP).


Ainsi , le/la chargé(e) de mission mutualisation - externalisation devra piloter les phases de passation de ces contrats (en lien avec la Direction des achats et la Direction des affaires juridiques), et l’exécution des contrats en lien avec des directions adjointes de la direction de l'éducation et des lycées , notamment en ce qui concerne le contrôle.

Également, en tant qu’agent ressource et expert, il/elle assurera également un rôle de veille et d’étude. il/elle sera en appui des directions adjointes sur les actions en cours ou à venir, à des fins opérationnelles.


Résidence administrative du poste : Lyon




Rattaché(e) au responsable du service, les activités de ce poste sont les suivantes :


• Assurer la passation et le suivi des contrats DSP restauration, en relation avec les délégataires, les directions internes (DAJ, DACHA) et les établissements concernés,

• Mettre en place le cadrage et les outils servant au contrôle des contrats DSP restauration

• Contribuer aux réflexions de mutualisation (prestations, équipements ; etc.), en lien avec les services de proximité en direction adjointe,

• Assurer la passation et le suivi de marché de services (entretien des locaux, location de camions frigorifiques),

• Étudier la faisabilité de nouveaux marchés de prestation et de mutualisation, et en assurer la passation le cas échéant,

• Assurer la veille sur les évolutions juridiques et réglementaires,

• Participer ponctuellement à des groupes de travail et des instances,

• Suivre les indicateurs : construction, mise à jour et alimentation.




SAVOIRS et SAVOIR FAIRE


• Disposer de connaissances juridiques et financières actualisées et solides (DSP, marchés publics),

• Avoir une expérience sur le fonctionnement des lycées (EPLE),

• Etre capable de rédiger des pièces de marchés

• Savoir se positionner en tant qu’aide à la décision à travers des écrits synthétiques,

• Savoir animer une réunion, savoir rendre compte, effectuer un reporting régulier et alimenter des tableaux de bord ;

• Savoir travailler en mode projet et transverse,

• Maitriser les outils bureautiques, en particulier le tableur Excel,



SAVOIR-ETRE :

• Faire preuve d’organisation et de rigueur ;

• Disposer d’un bon esprit de synthèse ;

• Avoir le sens des priorités, être réactif et savoir prendre des décisions ;

• Etre force de proposition ;

• Avoir une aisance relationnelle et une qualité d’écoute et de dialogue ;

• Posséder le sens du travail en équipe,

• Etre disponible.





Compétences :


Mention Fonds Européens : non

Profil informatique : mobile au sein de la Région

Poste télétravaillable : oui

Déplacements : oui

Dépassements horaires : oui