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CHARGE(E) DE MISSION IAA ET PROJETS LOCAUX OU PONCTUELS - Clermont-Ferrand - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 7/13/2018

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    Fonctionnaire ou lauréat de concours
  • Publiée le:
    7/13/2018

Description de l'offre

Intitulé du poste : CHARGE(E) DE MISSION IAA ET PROJETS LOCAUX OU PONCTUELS

Direction : Direction de l'Agriculture, forêt et agroalimentaire

Type de contrat : Fonctionnaire ou lauréat de concours
Cadre d'emploi : Attachés, Ingénieurs 
Localisation : Auvergne - Siège - Clermont-Ferrand

 

Descriptif :

La Direction de l’agriculture met en œuvre la politique régionale de l’agriculture, de la forêt et de l’agroalimentaire ainsi que les fonds européens FEADER.

Dans un contexte de réorganisation de la collectivité, elle est composée de 3 services, à savoir le service Agriculture et Agroalimentaire (SAA), le service Forêt économie rurale (SFER) et le service FEADER.

Par ailleurs, la Région est autorité de gestion de deux Programmes de Développement Rural (PDR) Rhône-Alpes et Auvergne cofinancés par le Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural (FEADER). Elle assure le pilotage stratégique et budgétaire des programmes. Elle en organise également la mise en œuvre.

Au sein de l’unité « agriculture et industries agroalimentaires » et sous l’autorité du responsable d’unité basé à Clermont-Ferrand, vous serez chargé(e) de contribuer à la mise en œuvre et au suivi des politiques régionales et européennes concernant l’agriculture et plus spécifiquement celles qui s’appliquent entre autres aux domaines suivants :

• Les filières de production locales,

• Les projets de portés à l’échelle d’un territoire mais concernant plusieurs productions ou thématiques.

• Les projets d’investissements individuels et collectifs des industries agroalimentaires,

• Les dossiers de crises agricoles conjoncturelles et locales,

• Les projets ponctuels locaux notamment de filières ou de lycées agricoles,

• Chef de file en matière d’économie agricole et alimentaire.

La Répartition des territoires que vous aurez à couvrir sera définie par votre responsable de service.

Les missions du poste sont susceptibles d’être ajustées en fonction des objectifs assignés à la direction et de la finalisation de la réorganisation des services.


Dans ce cadre vous serez amené à exercer les activités suivantes :


• Communiquer sur la politique agricole régionale et la mesure correspondante du PDR auprès des partenaires locaux sur les thématiques confiées,

• Mettre en œuvre les programmes de filières locales : conduire la négociation, accompagner les partenaires dans la construction de leur projet, instruire les dossiers en lien avec les assistants techniques,

• Instruire les demandes d’aides individuelles des entreprises agroalimentaires et opérer des visites sur place au moment des demande de paiement des aides, le cas échéant,

• Instruire et suivre les projets d’investissements au niveau des exploitations des lycées agricoles,

• Proposer les ajustements des dispositifs d’intervention régionale et du PDR et participer à leur évaluation, voire à leur révision en lien avec l’animateur de la mesure agroalimentaire,

• Contribuer à la veille stratégique notamment dans les domaines suscités,


• Etre le référent sur les sujets de la Loi NOTRe sur le territoire d’action.

Au niveau régional :

En lien avec le responsable hiérarchique et les chargés de mission référents du siège :

• Participer à la définition des objectifs et des stratégies régionales,

• Capitaliser et mutualiser à l’échelle régionale les expériences locales,

• Participer aux différentes réunions de coordination des projets instruits au niveau local en lien avec le chargé de mission du siège référent de la thématique,

• Participer à et/ou organiser des opérations d’information et de communication d’envergure régionale,

• Participer à des projets transversaux de la direction et/ou entre directions,

• Rédiger des rapports, des notes d’information, des études à l’attention de l’exécutif régional,

• Faire remonter les besoins et les attentes des territoires aux différents collaborateurs du siège dans les domaines affectés suscités de l’économie agricole,

• Participer au fonctionnement du service agriculture et assister aux réunions organisées dans le cadre du service et de la direction,

• Rendre compte régulièrement de son activité auprès du responsable hiérarchique.

Au niveau des territoires concernés :

• Animer des groupes de travail, négocier des partenariats et collaborations avec les institutions et collectivités, les professionnels, les chambres consulaires, l’Etat…,

• Mobiliser et mettre en réseau les différents partenaires locaux dans le cadre des mesures du PDR et de la politique régionale,

• Animer les partenaires institutionnels sur le sujet du SRDEII.

De manière transversale

• Participer à des réunions ou autres réflexions sur un territoire donné en lien avec les chargés de mission au siège et le cas échéant avec les autres agents des Espaces Rhône-Alpes,

• Rédiger des rapports de commission permanente,

• Occasionnellement : opérer des visites sur places dans le cadre du paiement des aides aux investissements dans les exploitations instruites dans le cadre du PDR auvergne.


Vous pourrez également être directement amené(e), en lien avec les équipes d’instructeurs, à instruire vos propres dossiers de demande de subvention (du dépôt de la demande jusqu’au vote de l’aide).


Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à travailler de façon très transversale au sein de la direction et sur les deux sites de Lyon et de Clermont Ferrand.

Des déplacements sont également à prévoir essentiellement en région Auvergne-Rhône-Alpes et plus particulièrement à Lyon pour animer les équipes d’instruction du PDR Rhône-Alpes.


Compétences :
SAVOIRS et SAVOIR FAIRE :

• Connaissances dans les domaines de l’économie agricole et de l’agroalimentaire et du cadre règlementaire des aides,

• Doté de qualités organisationnelles, d’un esprit de synthèse,

• Maîtrisant les outils informatiques comme Word/Excel/Outlook Power Point/autres logiciels bureautiques en particulier bases de données, le travail sur site internet

• Maîtriser les conduites et le management de projet


SAVOIR-ETRE :

• Qualité de discernement des jeux d’acteurs et des enjeux politiques

• Aptitudes à la négociation

• Qualités d’animation

• Qualités rédactionnelles

• Savoir gérer son temps et adapter l’organisation de son travail afin de mener à bien plusieurs missions en parallèle dans des délais courts

• Esprit de synthèse

• Savoir rendre compte

• Capacités de prise d'initiative

• Capacités d'anticiper les situations, les demandes, les besoins des partenaires

• Esprit d'équipe


Particularités du poste :

• déplacements : oui

• dépassements horaires : oui


Poste ouvert aux contractuels : 36 mois

 

Réference : 18/DAFA/40505

Publication du 13/07/2018 au 31/08/2018