Ce site utilise des cookies. Pour en savoir plus sur notre politique d'utilisation des cookies, cliquez Politique d'utilisation des cookies

Instructeur des politiques territoriales spécifiques - CLERMONT FD - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 5/7/2018

Résumé de l'offre

Description de l'offre




Période de parution : du 07/05/2018 au 01/06/2018



Direction : Direction Aménagement du territoire et Montagne
Cadre d'emploi : Rédacteurs
Localisation : Auvergne - Siège - Clermont-Ferrand


Descriptif :
Au sein de la Direction de l’Aménagement du territoire et de la Montagne (DATM), sous l’autorité du responsable de service Politiques territoriales spécifiques, vous aurez pour mission d’instruire, des dossiers du service Politiques territoriales spécifiques.





Participer à l’analyse des demandes de subventions des programmes régionaux d’intervention suivants :

• Plan régional en faveur de la ruralité

• Contrats spécifiques

• Villages remarquables


L’instructeur est un maillon essentiel dans la mise en œuvre des politiques territoriales spécifiques.


Ces politiques permettent le soutien financier de la Région aux projets d’investissement de communes et des EPCI dans l’ensemble de la Région Auvergne Rhône Alpes.


L’instructeur dispose d’une marge d’appréciation, sous le contrôle du responsable de service, sur les dossiers qui lui sont confiés. Aussi, des qualités de rigueur d’analyse et de suivi sont des éléments très importants dans la bonne réponse aux objectifs.




L’instructeur a pour principale mission d’analyser les demandes de subventions reçues par la Région et d’analyser celles-ci au regard des délibérations prises par l’assemblée régionale.


Il s’assure du traitement des dossiers de demande de subvention :

• Vérification de la complétude du dossier

• Vérification de la cohérence des informations y figurant (notamment au niveau financier)

• Vérification de l'équilibre du plan de financement :


Vérification de la conformité à la programmation


Analyse des devis, des calendriers et de la conformité de la délibération au projet présenté


Préparation, des arbitrages financiers en lien avec les chargés de missions de la direction.


Suivi des dispositifs gérés par le service : mise en place des outils de suivi, vérification et suivi de la mise en œuvre des dispositifs pour les dossiers co-financés par la direction de l’aménagement du territoire et de la montagen comme par d’autres directions opérationnelles.


Contact avec le porteur de projet :

• relances téléphoniques et courriel, réunions sur place ou au siège (exceptionnellement)

• réponse à la hot line (information précise des porteurs)


Saisie des dossiers dans les logiciels métier :


Identification avec les chargés de missions de la direction des dossiers nécessitant un suivi particulier.


Assurer un lien avec le département de gestion financière (en amont comme en aval des CP)




Compétences :
SAVOIR-FAIRE


Bonne connaissance en matière de gestion administrative, financière et budgétaire des collectivités locales et leurs groupements


Connaissance du domaine de l'aménagement du territoire (notamment territoires ruraux)


Maîtrise de l’outil informatique (word, excel, outlook, internet…)


Etre en capacité de s’adapter et faire preuve de curiosité pour les logiciels métier


SAVOIR-ETRE


• Dynamisme, réactivité et sens de la communication

• Grande rigueur et organisation

• Qualités relationnelles (en interne comme en externe)

• Esprit d’équipe

• Autonomie et sens des initiatives

• Confidentialité