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THERMICIEN (F/H) - Lyon - CONSEIL RÉGIONAL AUVERGNE-RHONE-ALPES

Publiée le: 7/10/2018

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    Fonctionnaire ou lauréat de concours
  • Lieu:
    Lyon
  • Type d'offre:
  • Publiée le:
    7/10/2018

Description de l'offre




Période de parution : du 10/07/2018 au 05/08/2018



Direction : Direction de l'éducation et des lycées
Cadre d'emploi : Techniciens
Localisation : Rhône - Siège - Lyon Confluence


Descriptif :
Contexte d’intervention : la Direction de l’Éducation et des Lycées, de par sa nouvelle organisation, souhaite mieux coordonner à l’échelle des territoires l’ensemble des actions de proximité sur tous les champs de la compétence éducative de la Région. À cet effet, trois directions adjointes ont été créées, chacune correspondant à un territoire similaire à une des académies du ministère de l’éducation nationale à l’échelle régionale.

Les 3 directions adjointes territoriales seront en charge de mettre en œuvre les missions opérationnelles de la DEL en termes de compétence immobilière, de formation et de ressources humaines Chacune des directions adjointes comprend trois services : le service opérationnel immobilier, le service d’appui aux lycées et de dialogue de proximité, le service relations humaines et accompagnement des agents.


Mission principale : le service opérationnel immobilier met en œuvre, en cohérence avec les missions du siège, le projet d’amélioration de la qualité patrimoniale des lycées du territoire en coordonnant les actions de proximité de conduite d’opérations de travaux, de gestion et d’exploitation du patrimoine mais aussi de construction.





Ce service répond aux objectifs suivants :

• Recenser dans le cadre du Programme pluriannuel d’Investissement (PPI) et du plan pluriannuel de maintenance (PPM) les demandes et analyser les besoins à l’aune des priorités régionales, des spécificités académiques et du contexte territorial,

• Élaborer les programmes par opération, en réalisant les études préalables et en proposant le mode d’achat le plus approprié,

• Décliner opérationnellement la stratégie patrimoniale (PPI et PPM)

• Conseiller les établissements en matière de maintenance et de consommations d’énergie,

• Réaliser les opérations de maintenance en accompagnant les établissements, en suivant les prestataires et en mobilisant et coordonnant les agents des lycées et les équipes mobiles territoriales tout en recherchant des pistes de mutualisation,

• Recenser, analyser les besoins en équipements immobiliers par destination et piloter l’installation et la prise en main en lien avec l’établissement,

• S’assurer du niveau de sécurité de chaque lycée et contrôler le suivi des règles de sécurité incendie en particulier et d’accessibilité

• Lutter contre le travail détaché,

• Porter l’achat régional.


Résidence administrative du poste : Lyon





Le/la thermicien(ne) exerce selon les demandes des lycées et/ou des chargés de patrimoine, les missions suivantes :


• Proposer des solutions aux anomalies constatées, que ce soit au niveau du fonctionnement des installations (en lien avec les exploitants), ou au niveau de la conception des installations.

• Sensibiliser les occupants, exploitants et utilisateurs aux économies d’énergie dans une démarche pédagogique

• Assister le lycée dans la vérification de la bonne exécution des prestations de maintenance des systèmes climatiques, l’analyse des rapports de maintenance, si besoin participer aux rencontres avec les titulaires des contrats, analyser des devis de remise en état.



En complément, l’agent pourra être amené à contribuer aux actions suivantes en lien avec les chargés de patrimoine du service et les acteurs de la construction (maîtres d’œuvre) :


• Déploiement de l’outil télé-relève dans les lycées de votre secteur.

• Evaluation des actions d’amélioration de la performance énergétique menées dans les lycées et du développement d’énergies renouvelables pour les lycées.

• Expertise suivi et conseil aux ingénieurs et techniciens du service Opérationnel immobilier sur le domaine énergétique, notamment dans le cadre des opérations de travaux sur les lycées (construction ou rénovation d’installations climatiques, d’installations EnR, calculs règlementaires, etc) ou sur le suivi en exploitation de ces installations.





Compétences :


SAVOIRS et SAVOIR FAIRE

• Maîtrise de l’outil informatique (OFFICE – Word, Outlook, Excel) et logiciels métier

• Connaissance des réglementations thermique, ERP, hygiène et sécurité.

• Conception de tableaux de bord.

• Habilitation électrique H0, BS personnel de maintenance avec recyclage tous les 3 ans.


SAVOIR-ETRE :


• Rigueur et qualités d’organisation

• Sens du dialogue et du travail en équipe

• Qualités relationnelles

• Autonomie


• Mention Fonds Européen Non

• Profil informatique Nomade

• Poste télétravaillable Non

• Déplacements Oui

• Dépassements horaires Oui